Varbi
Nytt rekryteringssystem från och med 8 januari 2025.
Stockholms universitet har tecknat avtal för ett nytt rekryteringssystem, Varbi.
Systemet är anpassat efter universitets- och högskolesektorns specifika behov och används idag av flera andra lärosäten. Verksamhetens behov har legat till grund för de krav som ställts vid upphandlingen och flera referensgrupper har bidragit i arbetet. Ett fokusområde i upphandlingen har varit informationssäkerhet. Systemet ska fortsatt stödja ett enhetligt och strukturerat arbete med rekrytering av alla kategorier av anställda vid universitetet och bidra till en rekryteringsprocess som är ändamålsenlig, effektiv, rättssäker och hållbar. Systemet är integrerat med universitetets lediga jobb, myndighetens officiella digitala anslagstavla och förvaltningsdiarium. I det nya systemet kommer t.ex. även befordrings- och docenturärenden handläggas.
Personalavdelningen erbjuder utbildning och öppet hus-tillfällen för dig som ska handlägga rekryteringar i det nya rekryteringssystemet.
Behörighet
I systemet krävs behörighet för dig som ska handlägga ett rekryteringsärende. Ifylld behörighetsblankett e-postas med attest via eduSign till: rekrytering@su.se.
Utbildning i systemet
Utbildning i systemet – se Internutbildningar/Personal.
Står du inför en ny rekrytering erbjuder vi dig stöd under rekryteringsärendet.
Anmälan till öppet hus 23/1 kl. 14.00–16.00.
Manual
Manual 4.0 (2025-01-15) finns att ta ut på startsidan i Varbi.
Annonsering
Universitetet beslutade i slutet av december att alla rekryteringar handläggs i rekryteringssystemet Varbi från och med 8 januari 2025
Kontakt
Personalavdelningen, projektledare för upphandling och implementering: Cathrine Nygren, cathrine.nygren@su.se
Funktionsadressen för handläggarsupport
Du kan använda funktionsadressen även för synpunkter och förslag på förbättringar i systemet: rekrytering@su.se
Stefan Englund, stefan.englund@su.se, och Tarja Kohandani, tarja.kohandani@su.se.
